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Proyecto Yob

Inser­ción:
Bús­queda activa de tra­bajo y contratación

El Pro­yecto Yob tiene como obje­tivo aumen­tar la emplea­bi­li­dad de los jóve­nes participantes a través del contacto directo con las empresas.

Los entrenamos para su entrada en el mer­cado labo­ral dotán­do­los de las herra­mien­tas nece­sa­rias y apo­yán­do­los para con­se­guir sus obje­ti­vos pro­fe­sio­na­les.

Desarrollamos dos acti­vi­da­des com­ple­men­ta­rias: For­ma­ción a Medida y Trai­ning Inten­sivo de Entrada al Mer­cado Laboral.

La metodología se basa en el modelo por competencias, así los jóvenes pueden desarrollar habilidades y capacidades más allá de su currículum formativo.

Formación a medida

Colaboramos con empresas que tienen vacantes por cubrir. Definimos conjuntamente los perfiles profesionales por competencias y realizamos los procesos de preselección con el objetivo que los jóvenes que presenten mejor desempeño sean contratados.

Training Intensivo

Módulo de dos meses en el que los jóvenes realizan un entrenamiento intensivo con el objetivo de posicionar sus candidaturas en procesos de selección a través de las siguientes actividades: Speed Dating Inicial, Identificación competencias, Creación marca personal y Speed Dating Final. 

Conoce a los jóvenes Exit

Accede a la plataforma yobexit y visualiza los videocurrículums de los jóvenes con valor Exit que están en búsqueda de empleo.

VIDEOCURRÍCULUMS

Con la par­ti­ci­pa­ción estratégica de:

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